Vezetői dilemmák
magyar vállalatok 2030 konferencia2026. október 7. | MOMKult
Építsük együtt a jövő eredményes vállalkozásait – biztosítsa helyét a konferenciára!
A konferencia kulcstémája
Vezetői dilemmák
– amelyek ma minden növekedni akaró vállalatot érintenek
Hogyan lehet egyszerre stabilitást teremteni és fejlődni egy kiszámíthatatlan gazdasági környezetben? Mikor érdemes beruházni, hogyan válhat professzionálisabbá a szervezet, és mely vezetői döntések határozzák meg hosszú távon egy vállalat versenyképességét?
A Magyar Vállalatok 2030 konferencia 2026. október 7-én ismét a MOMKultban hozza össze a hazai vállalatvezetőket, tulajdonosokat és gazdasági döntéshozókat, hogy őszinte beszélgetésekben, gyakorlati példákon és valós vállalati történeteken keresztül keressenek válaszokat a középvállalatokat érintő legfontosabb vezetői kérdésekre.
1. Munkáltatói vonzerő és hazai beágyazottság
Mitől lehet vonzó munkahely egy hazai középvállalat, és hogyan veheti fel a versenyt a multinacionális cégekkel a tehetségekért?
3. a működés professzionalizálása
Hogyan válhat a pénzügy és a HR adminisztratív funkcióból a növekedés és a hatékonyság stratégiai motorjává?
2. Vezetői dilemmák
Hazai vállalatvezetők őszintén osztják meg, hogyan hoznak stratégiai döntéseket egy kiszámíthatatlan gazdasági környezetben.
4. Multiból hazai vállalatba
Vezetők mesélnek, mely nagyvállalati gyakorlatok bizonyultak sikeresnek a hazai középvállalatokban, és melyek szorultak újragondolásra.
A tavaly közel 450 résztvevőt vonzó rendezvény idén a „Vezetői dilemmák” témája köré épül. Ha szeretne első kézből hallani olyan vezetőktől, akik nap mint nap hasonló kihívásokkal szembesülnek, jöjjön el Ön is október 7-én a MOMKultba.
Várjuk Önt is, hogy együtt formáljuk a magyar vállalatok jövőjét!
A rendezvényen a részvétel ingyenes, de regisztrációhoz kötött
Csatlakozzon Ön is!
2026. október 7., MOMKult
Vezetői Dilemmák konferencia programja
8:30 – 8:40
Köszöntő
Lakatos Péter, MGYOSZ és Szendrői Gábor, Concorde MB Partners Kft.
8:40 – 8:55
Hatékonyságjavulás hatása a vállalati értékre -tőzsdei példákkal
Bukta Gábor, Concorde elemzési üzletágvezető
8:55 – 9:10
Nyitó előadás
Jelasity Radován, Erste Bank Hungary Zrt.
9:10 – 10:05
Munkáltatói vonzerő és hazai beágyazottság
Valóban elmarad-e a hazai cégek vonzereje a multinacionális vállalatokétól? Miben hasonló és miben más ma egy hazai vállalatnál dolgozni, mint egy multinál? Miért jelent hátrányt a hazai cégeknek az alacsonyabb termelékenység és az egyszemélyes vezetés a munkaerőért vívott harcban (is).
Ez a kerekasztal beszélgetés azt járja körül, mi a KKV-k valós vonzereje, mulasztásai és a mindennapi működésmódok különbségei a munkavállalók szempontjából.
10:05 – 10:25
Szünet
10:25 – 11:40
Vállalati Dilemmák
Hol van a gazdasági visszaesés mélypontja, és hogyan lehet magabiztosan vezetni akkor, amikor olyan, mintha ködben autóznánk az autópályán?
Ebben a blokkban hazai topvezetők beszélnek kendőzetlenül a legnehezebb döntéseikről: a humán és gépi túlkapacitások kezelésétől kezdve egészen addig, hogy az automatizáció korában az emberbe vagy a technológiába érdemes-e fektetni. A beszélgetések tétje nem kevesebb, mint hogy mikor kell a puszta túlélésre játszani, és mikor jön el a pillanat, amikor a bizonytalanság ellenére is merész jövőképet kell adni a szervezetnek.
Előadók:
Papp László, Concodre MB Partners Kft. – Felvezető előadás
Félix Miklós, Family Frost Kft. – Invesztíció vs. Túlélés: Hol van a gödör alja, és mikor kell lépni?
Ludwig Klára, JÓkenyér – Ludwig & Mentesi Kft. – Technológia vs. Ember: Rövid és hosszú távú befektetési prioritások az automatizáció korában.
Nagy Ádám, Nádudvari Élelmiszer Kft. – Élelmiszeripari Vezetés ködben: Hogyan motiváljunk és adjunk jövőképet bizonytalanság idején?
Ipsits Anita, Szafi Products Kft. – Generációk és munkaerő: Az új generációs elvárásokról.
11:40 – 11:50
Buy hungarian iniciatíva
Szendrői Gábor, Concorde MB Partners Kft., MGYOSZ
11:50 – 12:00
Innováció
Mráz Dániel, Prolan Irányítástechnikai Zrt.
12:00 – 13:00
Ebéd
13:00 – 14:15
,A működés professzionalizálása
A hazai kkv-szektorban még mindig gyakori szemlélet, hogy a pénzügy és a HR elsősorban adminisztratív funkció, amely költséget jelent a vállalat számára. A nagyvállalatok gyakorlata ugyanakkor azt mutatja, hogy a professzionális pénzügyi kontroll és a tudatos szervezetirányítás a hatékonyság és a profitabilitás egyik legfontosabb motorja. A panel azt járja körül, hogyan válhat a pénzügyi és a HR-vezető a tulajdonos stratégiai partnerévé, és miként fordíthatók ezek a funkciók mérhető üzleti eredményekre.
Bevezető előadást tartja és a kerekasztalt vezeti:
Janosity Balázs, UBM Csoport
A kerekasztal résztvevői:
Nagy Péter, Budapesti Értéktőzsde Nyrt.
Kádár Nóra, Albemarle Magyarország Kft
Sepsey Zsolt, Borgwarner
14:30 – 15:30
Multiból hazai vállalatba
A kerekasztalt vezeti: Nagy Gábor, Concorde MB Partner Kft.
Résztvevők:
Sávos András, MetMax Europe Nyrt.
Németh Mihály, H1 Systems Mérnöki Szolgáltatások Kft.
Novák Zoltán, PEK-SNACK Ltd.
A kerekasztal-beszélgetés olyan vezetők személyes történeteit mutatja be, akik a nemzetközi nagyvállalati szférát elhagyva igazoltak át a hazai középvállalati szektorba.
Őszintén mesélnek arról, hogy milyen elképzelésekkel érkeztek, mi működött a gyakorlatban a multi-struktúrából, és mi az, ami teljesen elvérzett a magyar középvállalati környezetben. A beszélgetésből kiderül, hogy a szervezeti szintlépések és a professzionalizáció során a nagyvállalati folyamatokból mi az, ami valójában adaptálható, és mi az, amit el kell engedni a siker érdekében.
15:30 – 16:30
Külső márkaépítés
16:30 – 17:30
Záró networking kávézás
Várjuk egy kötetlen délutáni kávéra és beszélgetésre
A konferencia zárásaként közös kávézásra és kötetlen beszélgetésre invitáljuk a résztvevőket, hogy megosszák egymással tapasztalataikat és ötleteiket. Ez a lehetőség ideális a kapcsolatépítésre, valamint a nap során felmerült témák informális továbbgondolására.
Szakértelem a gyakorlatban
Ismerje meg előadóinkat
Bukta Gábor
Elemzési üzletágvezető
Concorde Értékpapír Zrt.
Jelasity Radován
Elnök-vezérigazgató
Erste Bank Hungary Zrt.
Félix Miklós
Ügyvezető igazgató, tulajdonos
Family Frost Kft.
Ipsits Anita
Ügyvezető igazgató, tulajdonos
Szafi Products Kft.
Janositz Balázs
Vezérigazgató-helyettes, CFO
UBM Csoport
Kádár Nóra
Albemarle Magyarország Kft.
Lakatos Péter
Elnök
Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetsége
Mráz Dániel
Vezérigazgató, igazgatósági tag
Prolan Irányítástechnikai Zrt.
Ludwig Klára
Ügyvezető igazgató, tulajdonos
JÓkenyér – Ludwig & Mentesi Kft.
Nagy Ádám
Ügyvezető igazgató
Nádudvari Élelmiszer Kft.
Nagy Péter Gábor
Igazgató, Értékesítési, Marketing és Kibocsátói Akvizíciók Igazgatóság
Budapesti Értéktőzsde Nyrt.
Németh Mihály
Ügyvezető igazgató
H1 Systems Mérnöki Szolgáltatások Kft.
Novák Zoltán
Ügyvezető Igazgató
PEK-SNACK Ltd.
Sávos András
Igazgatósági tag
MetMax Europe Nyrt.
Sepsey Zsolt
Pénzügyi igazgató
Borgwarner
Szendrői Gábor
ügyvezető partner
Concorde MB Partners Kft.,
Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetsége
Vezetői dilemmák
Magyar Vállalatok 2030 konferenciasorozat
KEREKASZTAL-BESZÉLGETÉSEK
TUDÁSMEGOSZTÁS
KAPCSOLATÉPÍTÉS
HAZAI PÉLDÁK, VALÓS MEGOLDÁSOK
A rendezvény ingyenes, de regisztrációhoz kötött
Sajtómegjelenések
Témában megjelent cikkek
Forbes: Hagyjuk már abba a vállalkozások támogatását! Rendben, de akkor hogyan segítsünk nekik?
www.forbes.hu
Jazzy Business Class: „A magyar középvállalatok növekedésének gátja a professzionális menedzsment hiánya”
www.jazzy.hu
A konferencia házigazdái
Szervezők
A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetsége (MGYOSZ) Magyarország egyik legnagyobb és legbefolyásosabb munkaadói érdekképviseleti szervezete.
Független, önkéntes alapon szerveződő szövetségként célja a gazdasági és munkaadói érdekek képviselete, valamint a Magyarországon működő tőke érdekeinek érvényesítése. Az MGYOSZ aktív szereplője a hazai és nemzetközi gazdasági párbeszédnek, és tagja az európai munkaadói szövetségeknek is.
A Concorde MB Partners a közép-kelet-európai régió egyik meghatározó tanácsadójaként nyújt támogatást cégeladások, felvásárlások és tőkebevonások során.
Széles körű hazai és nemzetközi tapasztalatára támaszkodva olyan tranzakciókat valósít meg, amelyek nemcsak pénzügyileg sikeresek, hanem hosszú távon is értéket teremtenek.
Szakmai partnereink
A Budapesti Értéktőzsde (BÉT) a hazai tőkeiáramlás és cégfinanszírozás elsődleges platformja. A BÉT strukturált piaci kereteket és tőkebevonási lehetőséget nyújt a hazai vállalatok számára a növekedéshez, a nyilvános működésre való átálláshoz és a szintlépéshez.
A Concorde Magyarország egyik vezető független befektetési szolgáltatója. Több mint 30 éves tőkepiaci tapasztalatával stratégiai pénzügyi tanácsadást, vállalatfinanszírozási és befektetési megoldásokat nyújt, támogatva a hazai vállalatok növekedését, értékteremtését és hosszú távú versenyképességét.
Az Erste Bank a hazai kkv-k és nagyvállalatok kiemelt finanszírozási partnere. A bankcsoport regionális hátterére és digitális szolgáltatásaira építve biztosít hitel-, lízing- és tőkepiaci megoldásokat a magyar cégek működéséhez, beruházásaihoz és zöld átállásához.
A Profession.hu Magyarország leglátogatottabb állásportálja és meghatározó HR-szolgáltatója. A platform adatvezérelt technológiájával és havonta több mint 2 milliós látogatottságával köti össze a hazai munkáltatókat és álláskeresőket, közvetlenül támogatva a cégek hatékony létszámbővítését.
Korábbi konferenciák
Visszatekintés a korábbi konferenciákra
Lépjen velünk kapcsolatba!
Ha kérdése van, keressen bennünket:
+36 30 5054393
info@magyarvallalatok2030.hu